根据《吉林省促进中小企业发展服务中心文件》吉促进中小企服【2016】18号要求，受吉林省工业和信息化厅的委托，按照我们制定并得到项目主管部门批准的《关于开展2016年第一批中小企业技能培训项目实施方案》的具体安排，我们农安县农业机械化学校于2016年7月3日—7月11日对吉林省促进中小企业发展服务中心下达给我校的100名中小企业从业人员进行了技能培训，经过4天20学时的培训，完成中小企业技能培训112人，超额完成培训计划，圆满地完成了项目主管部门下达给我们的培训任务。
　　一、培训的时间和地点
    我们对给我校下达的100人培训任务，根据实际情况，分成了两个培训班，以农机专业合作社（含种植合作社中的农机工作人员）的骨干人员为培训对象进行技能培训。第一个培训班设在三盛玉镇，以“农安县香秀农机专业合作社”的骨干人员为主，辐射周边的部分农机专业合作社，培训时间是7月3日—7月7日，培训60人；第二个培训班设在三岗镇，培训人员包括：“农安县亚宾农机专业合作社”的骨干人员和“农安县盛绿种植专业合作社”中的农机专业骨干人员，培训时间是7月8日—7月11日，培训52人。
　　二、培训的模式和保障措施
　　整个培训采取了理论学习和实习指导相结合，即每个培训班采取3天理论集中学习和一天分散实习指导，理论学习每天5个学时，上午8点至中午13点，学习结束学员统一就餐，标准是每人30元。实习指导为1天5个学时，培训老师深入到合作社、学员家中、田间、地头，实际为学员传授技能，帮助学员解决实际问题。为了提高培训效果，学校还为每个学员发放了《农机操作人员实用技术》等10本学习资料和记录本、笔等学习用品。在培训过程中，学校安排两名校长和一名工会主席参加培训的管理工作，维持课堂秩序、学员签到点名、培训过程影像资料的搜集整理等都有专人负责，每天所有参加培训的人员保证在7.30分到达培训现场，管理人员整理教室、安装调试设备；培训教师提前进入状态，调整讲课思路，保证最佳状态进行培训。
　　三、培训的内容和师资安排
　　培训师资根据培训的内容需要，我们安排了5名学校的骨干教师从事本次培训工作。为了把有些专业性比较强的内容全部传授给学员，学校将已经退休的2名高级工程师请了回来，担任技能培训内容的主讲老师，这样本次培训的专业教师达到7人。培训内容主要分成3个方面，一是企业安全知识，安排学校高级讲师姜得奎主讲，时间安排1.5学时；二是电商知识，安排学校石万芳和许艳辉两名老师主讲，时间安排4个学时；三是农机考证技能知识：1、农机安全知识，由高级工程师于淑荣主讲，时间安排1.5学时。2、农机检查调整知识，由已经退休的高级工程师梁子力主讲，时间安排3学时。3、农机电器知识，由高级工程师刘凤林主讲，时间安排1.5学时。4、农机液压知识，由高级讲师姜德奎主讲，时间安排1.5学时。5、农机维修知识，由已经退休的正高级工程师姜新华主讲，时间安排2学时。整个培训集中理论学习时间为3天15个学时，分散实习指导为1天5个学时，总计培训20个学时。
　　四、培训得到了企业的认可
　　本次培训之所以选择这两个乡镇，主要是这几个农业企业具有较强的实力和规模，如“农安县亚宾农机专业合作社”成员已经达到39人，各种农机具59台套，耕地达2500亩，总资产达570万元，被确认为“吉林省新型农业生产经营主体”，是农安县唯一的一家被命名为省级的“五星级”合作社。该合作社理事长常亚宾对本次培训非常重视，亲自带领29名合作社成员参加本次培训，他对培训给予了很高的评价，他说：这次培训可以说是老师讲的好、学生听的认真，培训的内容非常切合实际，如电商内容符合当前的需要、企业安全知识让我们受益匪浅、农机技能提高了我们学员的专业水准，实习指导为我们上了一堂生动的实践课，还是党的政策好，为我们提供这样高水平的培训，我们一定要认真地把企业办好，绝不辜负国家的期望。“农安县盛绿种植专业合作社”是一个既从事农业生产，又开展农机作业服务的合作社，合作社成员已达23人，耕地1650亩，各种农机具22台套。该合作社理事长高树海主动与学校联系，要求他们合作社的有关成员参加本次培训，他亲自参加，学习非常认真，对整个培训给予了很高的评价，他说：办企业最大的问题不在于经营的好不好，而是不能出现任何的安全事故。这次培训安排的内容非常好，给我们上了一堂安全课，为我们敲响了警钟，我们将以这次培训为契机，全面查找安全隐患，把企业安全放在突出位置，常抓不懈。
　　通过培训学员反馈的信息，他们普遍对这次培训非常认可，一致认为本次培训对他们企业今后的发展将起到一定的作用，同时也希望类似的培训能够多举办几次，不断地提高他们从业人员的素质，让企业能在正常的轨道上健康发展。