科研科通过学习中央1号文件、张晓霈在中国共产党吉林市第12次代表大会的报告和2012年吉林市政府工作报告，及围绕“我为发展能做什么”、“我下基层该做什么”的研讨，确立了“抓培训促发展，下基层转作风”为科研科的工作创新点和攻坚点。
　　通过学习研讨使我们认识到农机专业服务合作组织对促进农业机械化综合水平的提高，发挥农业机械集成技术、节本增效、推动规模经营、促进农机化新技术的推广应用，拓展农机作业领域，提高农机服务水平起到了重要作用。农机协会对保证农机合作组织的健康、有序发展，增强农机合作社的凝聚力与战斗力意义重大。因此， “抓协会建设”是科研科工作的重点、创新点，主要工作措施是：
　　1、加强组织领导。召开吉林市各县区农机推广站站长、农机合作社负责人及农机大户代表座谈会，就促进吉林市农机合作社的发展及成立吉林市农机协会等事宜展开大讨论。规范农机专业服务合作组织发展，建立起共同投资、利益共享、风险共担的运行机制，实现合作组织“自我组织、自我管理、自我服务、自我发展”。
　　2、强化组织管理。建立市、县、乡三级农机协会信息网，大力提倡经纪人运作模式并与专职信息员保持不定时的信息沟通。
　　3、深入基层开展入户调查。印制《农机协会会员入会登记表》，对全市99户农机合作社情况进行逐一登记和签字确认。同时发放农机协会章程及相关文件。
　　4、加强宣传工作。在中心网站开辟合作社建设专栏，及时向农机合作组织提供各种农机服务信息。做好技术服务，充分利用农机部门的技术优势，加强农机服务组织成员的技术培训，提高操作水平。
　　通过调研讨论科研科把“抓培训下基层”，重点是培养一批懂技术、善经营、能管理、留得住的年轻农机人才，保证农机事业可持续发展作为工作攻坚点，具体做好以下工作：
　　1、多渠道、多形式开展农业科技进村入户活动。把《吉林市玉米保护性耕作机械化技术双模式化推广项目》和《全程机械化基地建设项目》及《吉林市阳光工程培训项目》紧密结合，在培训内容和培训标准要求上做到有机衔接。
　　2、开展科技下乡培训。通过农业科技下乡活动发放农机宣传技术资料，解答农民提出的各种疑难问题。
　　3、深入基层搞培训。农民点菜，专家下厨。组织聘请专家，采取“农民点菜、专家来炒”、“办小班为主、办大班为辅”的互动方式，讲农民急需的农机技术
　　4、结合项目建设开展培训。为了使玉米保护性耕作项目顺利开展，定期举办玉米保护性耕作培训班。